Jouw werk

Wat deze baan uitdagend maakt? De combinatie van sociaal ondernemerschap én mensgericht werken op toffe locaties in Ede-Zuid.

In deze buurt zijn meerdere kleinschalige ontmoetingslocaties met bewonersinitiatieven, vaak onderin de flats. Zo is ook op onze locatie ‘Thuis in Zuid’ een gemeenschap ontstaan, waar relaties groeien, mensen worden gezien en bewoners meedoen naar eigen vermogen. Hier komt aandacht voor buurtbewoners, het begeleiden van participatievrijwilligers (cliënten) én goede koffie samen.

In samenwerking met de gemeente Ede en Woonstede worden de ontmoetingslocaties in de buurt uitgebreid met twee buurthuiskamers. Deze staan in Ede-Zuid, een multiculturele wijk met 95% sociale huurwoningen, veel wijkinitiatieven, maar ook een complexe sociale dynamiek. Onze buurthuiskamers  worden plekken waar ontmoeting, ondersteuning en ontwikkeling centraal staan. Gemeente Ede en Woonstede maken dit mogelijk samen met provincie Gelderland in het kader van het programma Hart voor Hoogbouw Ede-Zuid.

Wat ga je doen?

  • Jij zorgt ervoor dat deze plekken een thuis worden voor de buurt én waar informele en formele zorg elkaar raken.
  • Je legt contacten met andere organisaties en actief samenwerkingen aan te gaan en nieuwe initiatieven te ontplooien. Je betrekt buurtbewoners en andere partijen bij deze locatie en weet dit goed te organiseren.
  • Je werkt hierbij samen met diverse partijen in de wijk, een coördinator en werktrajectbegeleider en een grote groep vrijwilligers die zich met enthousiasme inzetten voor de wijk.
  • Je denkt vanuit het perspectief van de bewoners en de buurt en die vertaal je door naar de plannen voor de locatie.

Kortom, samen met het team bouw je aan een levendige en fijne thuisbasis. Een plek waar mensen kunnen groeien en meedoen naar eigen vermogen!

Jouw kwaliteiten

Voor deze pioniersfunctie zoeken we iemand die kan verbinden én van uitdaging houdt.  Je houdt van een afwisselende werkdag, bent flexibel en hebt een stevige persoonlijkheid. Je hebt een passende hbo-opleiding afgerond of hbo-denkniveau.

Jij bent:

  • ondernemend en optimistisch; je ziet kansen en geen problemen. Jij weet met creativiteit en sensitiviteit af te wijken van gebaande paden om gezamenlijke doelen te bereiken.
  • daadkrachtig en resultaatgericht; je hebt een doel voor ogen, met geduld en vasthoudendheid stel je zaken ter discussie en neem je besluiten.
  • mensgericht en verbindend, je combineert zakelijkheid met warmte en geduld voor sociaal kwetsbare mensen en de inwoners van de buurt.

Jouw motivatie

Je bent professioneel en ziet tegelijkertijd de meerwaarde van het werken bij Ontmoeting door bij te dragen aan onze missie. Je wilt graag je geloof in God handen en voeten geven. Je bent actief kerkelijk meelevend in een christelijke gemeente en stemt in met de christelijke visie van Ontmoeting zoals is verwoord in ons visiedocument.

Waar ga je werken?

Je gaat werken in op een unieke plek in Ede-Zuid. Je bouwt aan de ontwikkeling van twee nieuwe locaties, naast de samenwerking met de huidige huiskamers in de wijk.

Samen met je team, de inwoners en partners in de wijk; zorg je voor een fijne plek voor bezoekers én om samen te werken.

Wat biedt Ontmoeting?

Ontmoeting biedt je een dynamische, gevarieerde baan in een prettige werkomgeving. Je werkplek is binnen een professionele en sociale omgeving met gemotiveerde en ervaren collega’s.

Ontmoeting is een platte organisatie met ongeveer 300 medewerkers; wat bijdraagt aan ruimte voor inbreng van medewerkers en korte lijnen in communicatie.

Ontmoeting staat voor de DOEN cultuur (Duidelijk, Open, Eerlijk en Nabij). DOEN verwijst naar het praktisch bezig zijn, maar ook naar de wijze waarop we met elkaar en anderen willen omgaan. Naast onderstaande arbeidsvoorwaarden, bieden we ook scholing aan zodat je je verder kunt ontwikkelen, onder andere op het vlak van de SRH methodiek.

Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Sociaal Werk:

  • Salaris: Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring, vastgesteld conform cao Sociaal Werk (hbo bachelor – schaal 8: € 3435 – € 5216 op basis van 36 uur)
  • Reiskostenvergoeding: Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer (maximaal 50 km enkele reis). Voor zakelijke dienstreizen geldt een vergoeding van €0,37 per kilometer;
  • Thuiswerkvergoeding: Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,45 per dag;
  • Individueel Keuzebudget (IKB): Je hebt de mogelijkheid om je arbeidsvoorwaarden deels zelf samen te stellen met het Individueel Keuzebudget. Het IKB bestaat onder andere uit:
    • Vakantietoeslag: Je ontvangt een vakantietoeslag van 8% van je bruto jaarsalaris;
    • Eindejaarsuitkering: Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
  • Loopbaanbudget: Je ontvangt een loopbaanbudget voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.

Enthousiast geworden?

Denk je na het lezen, dit gaat over mij?! We zien je sollicitatie graag uiterlijk 28 mei.  Natuurlijk mag je jouw motivatie ook als video of een andere creatieve wijze insturen.

Heb je nog vragen? Neem contact op met Dineke Ruitenberg voor meer informatie (06 341 66 325 of druitenberg@ontmoeting.nl).

Als onderdeel van de sollicitatieprocedure, mag je een pitch voorbereiden. Informatie hierover volgt na een uitnodiging voor een gesprek. 

Direct solliciteren
Dineke Ruitenberg

Manager Maatschappelijke Opvang Veluwe

06-34166325 druitenberg@ontmoeting.nl