Locatieleider Goeree

Als locatieleider ben jij degene die zorgt voor coördinatie, stabiliteit en groei van de locatie(s) in de buurt.

Voor ons team op Goeree-Overflakkee  zijn we op zoek naar een locatieleider. We bieden daar veldwerk, jongerencoaching en ambulante begeleiding. Daarnaast willen we groeien op onder meer begeleid wonen. Ontmoeting heeft de visie (Ontmoeting 360) om de locatie en de cliënten steeds meer te verweven met gemeenschap en buurt.

Deze afwisselende functie is nieuw; jij gaat samen met het team en de regiomanager aan de slag. Het locatieplan geeft de richting aan voor de ontwikkeling van onze locatie voor de komende jaren. In deze functie is er ruimte voor pionieren en eigen inbreng.  Deze functie is voor 16 uur per week  waarbij binnen 2 jaar wordt toegewerkt naar een werkweek van minimaal 24 uur in deze functie.

·       Jij bouwt mee aan de gemeenschap: je bent je bewust van de rol van de locatie in de buurt en legt proactief contact, netwerkt en draagt bij aan het zijn van een ‘goede buur’. Jij inspireert en neemt anderen mee in de visie van Ontmoeting.

• Jij gaat voor resultaat: jij hebt een doel voor ogen en houdt ervan om resultaten te behalen. Je neemt het voortouw in de groei van ons werk op Goeree-Overflakkee  Van financiële resultaten tot je impact voor de cliënten en de omgeving. Kwaliteit, zorgvuldigheid en stabiliteit is hierbij een onderliggende doelstelling.
• Jij ziet het team: je stimuleert zelfstandigheid en deskundigheid. Je stuurt en begeleidt waar dit nodig is. Je zorgt voor een gezonde balans tussen individuele en teamontwikkeling, in verhouding tot wat de doelgroep, organisatie en omgeving nodig hebben.
• Jij zorgt voor stabiliteit in de coördinatie: van ad-hoc zaken tot beheer en werving: jij ontzorgt het team en zorgt voor een optimale veilige basis voor de begeleiding en inzet van vrijwilligers.

• Jij brengt mensen, teams en gemeenschappen tot bloei: je bent een verbinder, inspirerend en sluit in communicatie aan op de ander. Je bent hierin ambitieus en zet in op kwaliteit.  Je hebt kennis van teamontwikkeling en hebt een leidinggevende opleiding gevolgd (of bent bereid om deze te volgen).
• Jij werkt georganiseerd en resultaatgericht: je zorgt voor een zorgvuldige vastlegging in systemen én weet analytisch en sturend informatie toe te passen. Jij zet groeiambities om in resultaten.
• Jij hebt kennis van de doelgroep en inzicht in de hulpverlening: je bent bekend met de dynamiek en uitdaging die het werken met verschillende en complexe doelgroepen brengt. Jouw leidinggevende stijl, communicatie en daadkracht sluiten hierop aan.

En daarnaast:

• Jouw geloof is je bron: je bent actief christen en jouw professionele waarden (compassie, integriteit, rentmeesterschap en dienend leiderschap) zijn hierop gebaseerd.
• Je hebt een relevante (Bachelor) hbo opleiding afgerond
• Je hebt een leidinggevende opleiding afgerond (of bent bereid om deze te behalen)

Je bent professioneel en ziet tegelijkertijd de meerwaarde van het werken bij Ontmoeting door bij te dragen aan onze missie. Je wilt graag je geloof in God handen en voeten geven. Je bent actief kerkelijk meelevend in een christelijke gemeente en stemt in met de christelijke visie van Ontmoeting zoals is verwoord in ons visiedocument.